延长二胎产假你赞成吗？盘点世界各国产假

英国：产假一年，前六个星期可领取90%的工资，以后的33个星期，每周可领取最多112.75英镑，再以后的13个星期，不领取工资。

法国：妈妈生第一个孩子时，可享受20周100%工资的产假；生第二个孩子时，妈妈可以领取40个星期的100%工资；妈妈生的孩子越多，产假期间领取全额工资的时间就越长，同时享受的津贴、补助和税收减免就越多。

德国：2007年起，德国政府开始实施鼓励生育的政策，拨出约40亿欧元推行新的生育措施，鼓励人们多生孩子，扭转德国生育率下降的趋势。政府还宣布，给新生儿母亲12个月带薪假期。此外，父亲还可以申请额外两个月的休假，换言之，两人将能享有14个月的带薪产假。

美国：有点太过残忍，只可以享受12个工作周的无薪假期。

日本：带薪产假为期14周。女职工可以在孩子出生前休假6周，出生后休假8周，如果是多胞胎还可以适当延长。产假期间的薪水为原工资的60%，此外，父母亲一方还可以选择休一年的无薪育儿假，如果是父母轮流休育儿假，还可以多延长2个月。

西班牙：享受领取100%工资的是16个星期产假，之后的3周产假，不领取工资。

挪威：休产假可以有两种选择：其一，夫妇可休47周育儿假，拿全额工资；其二，可休57周，拿原来工资的80%。这些费用全部都由国 家承担。其中，父亲必休的育儿假为12周。

巴西：从预产期前8周起即可享受120天带薪产假，产假期间工资由社保机构和用人单位共同发放。自然分娩还可额外享受两周产假。男方可享受5天陪产假。